Martine, Française en Andorre

Une séance de travail avec CONFRONTATIONS EUROPE sur le thème du développement des compétences humaines pour l'innovation [dans les locaux d'Eurocities] La formation est une des clefs du développement des compétences humaines, sous toutes ses formes, de la petite école à la formation professionnelle tout au long de sa vie... -------------------------------------------------------- Dans mes domaines d'activités, je m'aperçois que l'on ne passe pas assez de temps à définir le "pourquoi" d'une formation. ---------- Martine GIRAUDY Consultante juridique RH & Intranet Médiateur Intra/Inter entreprises-Auditeur social MEG-JIC 7 avenue Jean Médecin F-06000 - NICE Tél. : +33(0)493 878 854 Fax : +33(0)493 877 705

Les Mercredi 2 & Jeudi 3 juillet 2008 à Hôtel Sheraton -BRUXELLES L'Université Européenne des Ressources Humaines ------------ 5 thématiques : - Gouvernance d'entreprise et Développement Durable, - Rémunération et Protection sociale, - Marketing RH et Communication, partage de l'information et Systèmes d'information RH, - Gestion des compétences et développement des Talents, - Management interculturel, management à distance. Quelles sont les différences notoires existantes entre les différents pays en terme de culture, de management, de techniques RH … ------------- Martine GIRAUDY Consultante juridique RH & Intranet Médiateur Intra/Inter entreprises-Auditeur social MEG-JIC 7 avenue Jean Médecin F-06000 - NICE Tél. : +33(0)493 878 854 Fax : +33(0)493 877 705

Saviez-vous que "depuis 1994, les Comités d'Entreprise Européens sont devenus des acteurs incontournables dans la vie économique et sociale de l'Union européenne. Aujourd'hui plus de 840 comités d'entreprises européens ont été créés et couvrent près de 15 millions de travailleurs." Extrait du discours de Monsieur Vladimir SPIDLA, Membre de la Commission européenne chargé de l'Emploi, des Affaires sociales et de l'Egalité des chances lors de la CES sur la révision de la Directive des Comités d'Entreprise Européens, le 10 juin 2008. Pourquoi en parler sur mon blog, français de surcroît ? tout simplement parce que le terme "EUROPE" n'est pas très parlant pour une grande partie de la population, et qu'en tant que Consultante en gestion sociale, je pense qu'il est de mon devoir de "réveiller" une partie des personnes pour leur faire comprendre que l'Union Européenne existe depuis de longues années, et que c'était

Certaines personnes m'écrivent directement sur le lien de contact direct, à partir de mon site internet [http://www.meg-jic.net] mais omettent d'indiquer leur adresse E-mail. Vous comprendrez donc que je ne puisse répondre... Alors si vous voulez garder l'anonymat, il suffit aussi de faire un commentaire sur un article afin de créer le contact ;+) ------------- Martine GIRAUDY Consultante juridique RH & Intranet Médiateur Intra/Inter entreprises-Auditeur social MEG-JIC 7 avenue Jean Médecin F-06000 - NICE Tél. : +33(0)493 878 854 Fax : +33(0)493 877 705

Le Bureau de normalisation du Québec (BNQ) est l’organisme central de normalisation, de certification et de diffusion d’information sur les normes, officiellement reconnu par le gouvernement du Québec. Il détient des accréditations du Conseil canadien des normes (CCN) en élaboration de normes et en certification. Ces accréditations de calibre international assurent que les procédures et les méthodes du BNQ sont en conformité avec les règles de l’Organisation internationale de normalisation (ISO) et de l’Organisation mondiale du commerce (OMC). ------------------------------------------------- La norme BNQ 9700-800 Prévention, promotion et pratiques organisationnelles favorables à la santé en milieu de travail, communément appelée « Entreprise en santé », vise le maintien et l’amélioration durable de l’état de santé des personnes en milieu de travail par : • l’intégration de la valeur de la santé des personnes dans le processus de gestion des entreprises; • la création de conditions f

Lundi 16 juin 2008, de 18h30 à 20h30 - Dans la Grand'chambre de la Cour de cassation (entrée : 1 rue de Harlay - place Dauphine, 75001 PARIS) DANS LE CADRE DU CYCLE DE CONFERENCES "DROIT, ECONOMIE, JUSTICE" (Manifestation validée au titre de la formation professionnelle continue des avocats) la Cour de Cassation et la Chaire Régulation de Sciences Po, organisent la deuxième conférence intulée : [L’impact économique et l’effectivité des normes internationales du travail] INTERVENANTS : - Etienne Wasmer , professeur d’économie à Sciences Po - Cléopatra Doumbia-Henry , directrice du département des normes, Bureau International du Travail (Genève) Inscription auprès de la Cour de Cassation : Télécopie : 01.44.32.78.28 Par e-mail : colloque.courdecassation@justice.fr Par internet : http://www.courdecassation.fr/ Inscription auprès du secrétariat de la Chaire Régulation Téléphone : 01.53.59.98.31 Télécopie : 01.53.59.93.24 Par e-mail : mgodard-mafr@noos.fr Par internet : http

"Diversité des cultures de médiation en France et dans le monde" Association des médiateurs européens (AME), Association nationale des conciliateurs de justice, Association nationale des médiateurs(ANM), Association pour la médiation familiale (APMF), CERAF Médiation, Centre de médiation et de formation à la médiation (CMFM), CMAP (Centre de médiation et d’arbitrage de Paris prés de la CCIP), Centre professionnel de médiation de Beyrouth, Centro di mediazonedi Sicilia, Chambre nationale des praticiens de la médiation(CNPM), DINAMIC Médiation Familiale, Fédération nationale desmédiateurs familiaux (FENAMEF), Fédération nationale des centresde médiation (FNCM), Groupement européen des magistrats pourla médiation(GEMME), Institut d’expertise d’arbitrage et de médiation(IEAM), La Brèche, Maison de la médiation, Réseau des médiateurs associés (RMA), Réseau des médiateurs d’entreprises (RME), UDAF, Yvelines médiation, Association Pour le Couple et l’Enfant(APCE), MEDIATION-NET… ---