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Journée Internationale de la Médiation Professionnelle (JIMP2025) sur le thème de l'Éducation, depuis Andorra


Depuis 2023, je participe activement à la Journée Internationale de la Médiation Professionnelle (JIMP) depuis l’Andorre.

Pour en savoir + et retrouver les précédentes interviews filmées à Andorre-la-Vieille puis à Escaldes : 


https://www.journee-mediation.com

 

➡️Créée en 2019 par la CPMN - Chambre Professionnelle de la Médiation et de la Négociation sous l'impulsion d'Edith Delbreil Sikorzinski, c'est une journée de débats et de réflexion sur un thème sociétal, un thème qui nous touche tous, de près ou de loin.


L'objectif de cette journée est de comprendre les phénomènes de société, de mieux les appréhender et d'identifier ce que les outils de la médiation professionnelle peuvent apporter pour avancer vers une nouvelle façon de vivre les relations interpersonnelles: le paradigme de l'entente.


Le sujet de l'année porte sur vos enfants, nos enfants :

 𝐮𝐧𝐞 𝐞́𝐝𝐮𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐬𝐚𝐧𝐬 𝐛𝐢𝐞𝐧𝐯𝐞𝐢𝐥𝐥𝐚𝐧𝐜𝐞𝐬𝐚𝐧𝐬 𝐞𝐦𝐩𝐚𝐭𝐡𝐢𝐞𝐪𝐮'𝐞𝐧 𝐩𝐞𝐧𝐬𝐞𝐳-𝐯𝐨𝐮𝐬 ?

 Les cours d'empathie sont-ils la solution aux difficultés relationnelles que vous pouvez observer en milieu scolaire, en particulier face à la problématique du harcèlement ?

 Existe-t-il d'autres outils, d'autres façons de faire ?

 Que pouvez-vous faire en tant que parents, qu'enseignants pour accompagner les plus jeunes vers le bien vivre ensemble ?


Un Collège d'Andorre a montré qu'il existe des solutions et j'ai pu faire, avec l'aide d'un avocate et médiateure du Pays, avec le Directeur du collège et ses équipes parties-prenantes, enseignants, personnel de surveillance et du sport, et une caméramane qui a réalisé les vidéos, les interviews de toutes et tous avec l'autorisation des parents pour les enfants. Leur  volonté a été de partager  leur expérience d'un magnifique projet sociétal :  "Chemin poue atteindre la Cime" avec les petits élèves qui se sont exprimés avec franchise et enthousiame . 

A partir du 20 JANVIER prochain, vous aurez sur mes deux blogs, français et catalan, la diffusion du reccueil de toutes les vidéos, et les témoignages de la préparation de cette grande journée  JIMP 2025 où l'on parle de : bienveillance, empathie, respect et valeurs humaines en milieu éducatif. Un beau projet societal reprenant le changement de paradigme cher à la Chambre Professionnelle de la Médiation et de la Négociation et à son fondateur.

 

Vous avez peut-être envie d'échanger, d'en parler, vous avez peut-être d'autres questions ?

 

➡️ Les médiateurs professionnels de votre région, France, Europe et International, sont à votre disposition lors de cette journée du 20 janvier 2025. Trouvez votre interlocuteur sur l'annuaire https://www.allomediateur.com

 

Pour l’Andorre : une permanence téléphonique sera assurée par moi-même, 

Martine ROBERT GIRAUDY, de 11h à 19h [catalan et français]

Vous pouvez m’envoyer une demande de rendez-vous par E-Mail : mrg500@martinagsm.eu 

 

Pour l'Île de France, des permanences téléphoniques seront assurées

🤗 Par Isabelle LANVIN, de 9h30 à 12h30

🤗 Par Caroline Podage de 13h à 14h et de 17h à 19h

🤗 Par Valérie Pascual, de 14h à 18h.


Retrouvez nos coordonnées sur nos profils ou sur l'annuaire des Médiateurs Professionnels titulaires du CAPM Certificat d'Aptitude à la Profession de Médiateur! https://www.allomediateur.com

 

Une vidéo avec des témoignages et des analyses sera diffusée au cours de cette journée, plus d'informations sur le site de la JIMP https://www.journee-mediation.com

 

NOTRE SERVICE COMMUNICATION, à ce sujet !


Vous êtes journalistes et le thème vous intéresse :

Mettez-vous en contact avec nous pour plus d'informations ou pour une entrevue,


Agence JetCom – cpmn@jetcom.fr
Claude Foucault 00 336 80 12 56 44 – Jean-Paul Amary 00 336 07 30 73 79


Martine ROBERT-GIRAUDY [Martina] 

https://www.linkedin.com/in/martinegiraudy/ 
https://www.martinagsm.eu/  -  https://meg-mediationpro.blogspot.com/

Révision article 22 de la Charte sociale européenne "conditions de travail, organisation et environnement" évolutions en Andorre

INFORMATION sur le Journal Officiel de la Principauté d'Andorre 10 juillet 2024(...) considérant que, conformément à l’article 25, alinéa 1er, de la loi du 19 décembre 1996 portant réglementation de l’activité de l’État dans le domaine des traités, le Gouvernement, au cours de la séance du 5 juin 2024, a accepté l’acceptation immédiate par l’Andorre de l’article 22 de la Charte sociale européenne révisée ;

Considérant que, conformément au paragraphe 2 du même article 25, le Gouvernement l’a communiqué aux coprinces et au Conseil général, sans qu’ils y aient exprimé d’opposition ;

Étant donné que le 5 juillet 2024, le Ministre des Affaires étrangères d’Andorre, Imma Tor, a informé le Secrétaire Général du Conseil de l’Europe de l’acceptation par la Principauté d’Andorre de l’article 22 de la Charte sociale européenne révisée ;Il est annoncé que l’article 22 de la Charte sociale européenne révisée fait partie intégrante de la ratification de la Principauté d’Andorre et entre en vigueur le 1er septembre 2024.
(...)
« Article 22. Le droit de participer à la détermination et à l’amélioration des conditions de travail et de l’environnement de travail.

Afin d’assurer l’exercice effectif du droit des travailleurs de participer à la détermination et à l’amélioration des conditions de travail et de l’environnement de travail au sein de l’entreprise, les parties s’engagent à adopter ou à promouvoir des mesures permettant aux travailleurs ou à leurs représentants, conformément à la législation et à la pratique nationales,  contribuer:
a) déterminer et améliorer les conditions de travail, l’organisation du travail et l’environnement de travail ;
b) la protection de la santé et de la sécurité au sein de l’entreprise ;
c) l’organisation des services et des équipements sociaux et socioculturels de l’entreprise ;
d) contrôler le respect de la réglementation en la matière.

Merci de ne pas chercher de valeur académique dans mes traductions, le but est de publier des articles sur l'actualité, qui peuvent intéresser les résidents en Andorre et plus particulièrement les francophones. Les sources sont vérifiables à partir des liens actifs qui sont en catalan. Bien sûr, je reste dans mon domaine : Le droit social et son évolution en Andorre.

Martine ROBERT
https://www.linkedin.com/in/martinegiraudy/ 
https://meg-mediationpro.blogspot.com/

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20 JANVIER 2024 - JOURNÉE INTERNATIONALE DE LA MÉDIATION PROFESSIONNELLE 2024 - BIEN VIVRE ENSEMBLE

Pour la deuxième année consécutive une nouvelle invitée pour l'Andorre qui participe à cette nouvelle journée "BIEN VIVRE ENSEMBLE"

Pour mémoire : A Andorre, + de 100 nationalités vivent ensemble. J'ai eu l'honneur et le plaisir de pouvoir converser avec une ancienne ministre, sur ce thème, pour cette nouvelle édition.

Pour s'inscrire #JIMP2024 de 10h à 14h 
cliquer sur le lien suivant 



Petit rappel de l'année dernière avec Maître Jessica OBIOLS, Avocate - Médiateur en Andorre. Thématique "Le harcèlement sous toutes ses formes"

Ce fut l'occasion de rappeler l'existence de la Médiation dans la Principauté :  JIMP2023


Martine ROBERT-GIRAUDY [Martina] 
https://www.linkedin.com/in/martinegiraudy/ 
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PETIT GUIDE Chapitre 2 suite - "ET LE FRANÇAIS ME DIREZ-VOUS ?"

(...) selon les circonstances de votre expatriation, on ne saurait trop insister sur le fait que la confiance permettant la fluidité dans la communication. Cette fluidité elle-même peut se trouver entravée selon les mots, « vos » mots employés, au cours d’une conversation avec vos interlocuteurs, alors qu’ils sont vos « facilitateurs » de la mise en œuvre de votre demande de résidence en Andorre auprès des autorités compétentes.

Or, la base de la communication verbale et même en français, c’est la mise en place de mots mais n’oublions pas qu’il y a souvent un décalage entre le :

·         « Comment je reçois l’information, et à quel moment ? » 

·         « Comment l’ai-je comprise et qu’est-ce que j’en fais ? 

·         « Qu’attend de moi mon interlocuteur et dans quel délai ? ». 

Il peut donc être utile à avoir un accompagnement « sur mesure » centré sur la personne, pour vous aider à y voir plus clair dans des moments où vous, le candidat à l’expatriation, vous pourriez vous sentir submergé par vos émotions.

« Et le français me direz-vous ? Je vous rassure, oui beaucoup de personnes du cru l’ont étudié et le parle, mais ne le pratiquant pas beaucoup, il vaut mieux avoir d’autres « cordes linguistiques à votre arc ». Cependant, pour la mise en œuvre de votre projet d’installation, je ne saurais mieux vous recommander de faire appel à une « Gestoria »[1] au sein de laquelle vous trouverez une personne parlant le français. [MRG]

(...) Il peut donc être utile à avoir un accompagnement « sur mesure » centré sur la personne, pour vous aider à y voir plus clair dans des moments où vous, le candidat à l’expatriation, vous pourriez vous sentir submergé par vos émotions.

Le déroulé des étapes obligatoires lors de la constitution de votre dossier qui sera à déposer auprès des services de l’immigration, pourra, par moments, vous sembler long à constituer alors que vous devrez continuer quand même à faire face à votre quotidien dans votre pays d’origine. 

(..) La compréhension des besoins, attentes et objectifs doivent être formulés clairement pour être validés de part et d’autre, avec les professionnels que vous aurez choisis (« Gestoria », Conseils ou autres) pour ne pas engendrer des débuts de non-dits, de « je ne dirai pas tout de ma situation personnelle patrimoniale », de conflits non avérés face à des personnes mettant un point d’honneur à vous satisfaire. Ils ont besoin de vous faire confiance aussi.

Si certains messages sont incompris de part et d’autre, il sera indispensable de trouver la manière de faire repasser vos propres interrogations en les transformant en paroles directes et reformulations afin de pouvoir passer aux actions de mise en œuvre, qui sont abordées dans le chapitre suivant.

« Le catalan, c’est aussi l’usage de phrases courtes, claires et concises.

Moi-même je m’efforce d’appliquer ce même précepte avec ma  langue maternelle, surtout avec l’époque actuelle où la jeunesse utilise les messages courts et en langage télégraphique ou abréviations ». [MRG]


[1] Cabinet de gestion dédié au conseil et à la gestion administrative pour votre accompagnement personnalisé auprès des différentes parties-prenantes, vos futurs interlocuteurs.

Martine ROBERT-GIRAUDY [Martina] 

Journée Internationale de la Médiation Professionnelle (JIMP2025) sur le thème de l'Éducation, depuis Andorra

Depuis 2023, je participe activement à la Journée Internationale de la Médiation Professionnelle (JIMP) depuis l’Andorre. Pour en savoir + e...